我们的业务

  • 人力资源管理咨询

    人力资源管理咨询

    1、企业日常劳动用工法律风险防范;
    2、工伤案件的前期指导;
    3、协助企业调解劳资纠纷;
    4、劳动案件代理。

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  • 人事外包

    人事外包

    1、代办保险
    2、代发工资

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  • 案件代理

    案件代理

    1、刑事、民事、经济、行政等案件代理;
    2、有关法律事务出具法律意见书;
    3、草拟、审查、修改法律文书;

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  • 企业财务咨询

    企业财务咨询

    1、代理记账、税收筹、内部审计;
    2、代理报税、所得税汇算清缴及税务年检、年审;
    3、所有与税务、财务相关的服务;

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与雄智携手 展望未来

关于我们

广东雄智集团有限公司创立于2014年,现已发展成为以 人力资源管理为主业,集企业管理、广告传媒、制衣生产、律师 顾问、税务咨询、保险代理、投资为一体的多元化、智慧型企业。

 集团下属6家子公司及10家分公司,注册资本5000万元。具有国 家人力资源许可证书、劳务派遣证书、保险代理资质。 雄智集团坚持科学、智慧、多元的发展理念,本着“让企业 的管理简单成为一句话……”的企业发展使命,让客户感知服务 并且把服务做到极致,打造一个以服务为基石的超大型人才服务 内容平台,链接一切以人为核心竞争力的中小型企业需求,提供 一站式无缝对接的企业综合管理方案。

旗下公司
广东耀荣律师事务所
佛山市博鼎人力资源有限公司
佛山市敏博企业管理有限公司
佛山市智伟广告策划有限公司 
佛山市腾博地产有限公司
佛山市纬度服饰有限公司

More+ 法律法规

13 2019-12
佛山企业管理咨询

我国的管理咨询业是借鉴日本和欧美国家企业管理咨询的理论、方法和经验发展起来的。随着我国改革开放进程的发展,80年代初,我国咨询业应运而生

13 2019-12
关于佛山劳务外包与劳务派遣的区别

劳务外包不是用工形式,其在法律中的定义叫“承揽”,外包承揽是属法律定义的一种经营形式,劳务派遣仅仅是劳动合同法明确的一种用工形式,两者有着本质上的区别。基于此,两者是不能混在一起去考虑。

13 2019-12
佛山税务筹划有什么意义?

不管一个公司有多大,税收都是不可避免的!目前,办个公司真心实意不易,高税赋重重地压在老总手上,许多公司的老总不想要多交税费提升公司成本费承担,但又迫不得已交。还有许多企业主不通过各种方式缴纳或少缴纳税款。

22 2019-11
如何处理劳动纠纷?

双方自行协商。双方通过协商方式自行和解,是当事人应首先争取解决争议的途径。当然协商解决是以双方自愿为基础的,不愿协商或者经过协商不能达成一致,当事人可以选择调解程序或仲裁程序。第2、调解程序。当事人可以向本用人单位所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解程序是自愿的,只有双方当事人都同意申请调解,调解委员会才能受理该案件; 当事人可不经过调解而直接申请仲裁

22 2019-11
佛山企业内训基本步骤

1) 客户提出培训需求,确定内训讲师,设计初步培训方案。 2) 通过电话访谈的形式与客户沟通,进一步了解企业培训需求。